Direction – Développement des affaires – LBTEK

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À propos de LBTEK

LBTEK est une entreprise québécoise en pleine croissance spécialisée dans le placement et l’impartition de main-d’œuvre dans le secteur industriel. Nos clients nous font confiance pour fournir des solutions flexibles, adaptées et efficaces à leurs besoins en main-d’œuvre. Pour soutenir notre croissance, nous cherchons à intégrer un(e) leader en développement des affaires qui contribuera activement à la stratégie de croissance commerciale sur le territoire du Québec.

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Responsabilités principales

• Élaborer et exécuter une stratégie de développement des affaires pour maximiser la croissance du portefeuille clients.

• Effectuer de la prospection proactive pour identifier de nouvelles opportunités commerciales auprès d’entreprises industrielles.

• Préparer et présenter des offres de services sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques des clients.

• Négocier les conditions contractuelles et assurer la bonne gestion administrative des dossiers clients (soumissions, ententes, suivi CRM).

• Maintenir une relation durable et stratégique avec les clients, en assurant leur satisfaction et en identifiant les opportunités d’optimisation.

• Collaborer étroitement avec les équipes internes pour garantir une exécution fluide des mandats et une expérience client irréprochable.

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Profil recherché

• Minimum de 2 ans d’expérience en développement des affaires ou gestion de comptes (secteur industriel, un atout).

• Expérience démontrée en acquisition de nouveaux clients et développement de territoire.

• Excellente communication en français et en anglais (oral et écrit).

• Forte autonomie, esprit entrepreneurial, capacité à structurer ses actions selon des objectifs de performance.

• Connaissance de la Suite Office et familiarité avec les outils CRM (atout).

• Permis de conduire valide et véhicule requis (déplacements fréquents).

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Conditions et avantages

• Salaire de base compétitif, avec une structure de rémunération incitative avantageuse (commissions et bonis pouvant égaler le salaire de base).

• Assurances collectives complètes (vie, invalidité, maladie complémentaire, vision).

• Programme d’aide aux employés (PAE) disponible pour l’employé et ses proches.

• Indemnité kilométrique, stationnement sur place.

• Mode de travail flexible : télétravail, déplacements sur le terrain et présence à la succursale de Québec selon les besoins.
   

Processus de mise en candidature

Veuillez transmettre votre CV et une lettre de motivation à :

Pierre-François Monnier
Associé
Forcedev - Recherche de cadres et développement stratégique

pf@forcedev.ca
418 930-3994